Plan de captación de talento para septiembre de 2021 【UCZP20210809】

Plan de captación de talento para septiembre de 2021 【UCZP20210809】

Personal de depuración de equipos de soldadura automática, 2

Responsabilidades laborales:

1. Responsable de la instalación y puesta en marcha de equipos robotizados de soldadura automática, puesta en marcha del proceso de soldadura y formación operativa para los empleados.

2. Responsable de la preparación del proceso de soldadura, la preparación del programa de soldadura del robot, se prefiere el uso competente de los robots Panasonic.

3. Responsable de la instalación y depuración en el lugar de los equipos de soldadura y del manejo oportuno de los problemas técnicos en el lugar.

Requerimientos básicos:

1. Se prefiere el personal técnico y los ingenieros que se han dedicado a soldar estaciones de trabajo y líneas de producción, soldando y depurando in situ.

2,2 años de experiencia en puesta en servicio,

Más de 3 años de experiencia en industrias relacionadas con la soldadura automática robótica.

3. Capacidad para apoyar de forma independiente el trabajo en el sitio.

4. Se prefiere la experiencia en soldadura automática robotizada de placas medianas y gruesas.

5. Participar en el análisis de problemas de calidad y mejora de productos relacionados.